INFIRMIER RÉFÉRENT (F/H)

L'Appel Médical est le n°1 de l'intérim et du recrutement médical, paramédical, médico-social et pharmaceutique en France et compte près de 95 agences forcément proches de chez vous (+ d'infos sur www.appelmedical.com).
Intérim, libéral, vacation, CDD, CDI... l'Appel Médical est le véritable partenaire emploi des professionnels de santé, des cadres de santé et des médecins.
Nos consultants CDI-CDD vous proposent d'évaluer ensemble vos compétences et de trouver
l'emploi qui réponde à vos objectifs personnels et professionnels. Du recrutement à l'intégration dans votre future équipe de soins ou d'encadrement, l'Appel Médical s'occupe de vous !
Vous êtes IDE F/H et vous souhaitez apporter votre expertise au sein d'une clinique privée à taille humaine dans l'Yonne (89) offrant de belles prestations.
Sous la supervision de la direction des soins, votre mission principale consistera au respect du bon fonctionnement, de l'organisation des soins et de leur qualité,
Vous serez amené(e) à accomplir diverses tâches comme :
Manager un groupe de 12 ETP sur un service de 42 lits en chirurgie et 11 lits en USC
Participer aux actions nécessaires en vue de la certification en Novembre 2025 de l'établissement
Assurer l'organisation et la gestion du personnel
Proposer des actions d'amélioration d'organisation
Vous serez soutenue par une IDE référente dans le service et vous travaillerez en étroite collaboration avec les autres cadres de santé.
Le privée vous attire ?
Nous proposons un CDI à temps plein avec des astreintes administratives planifiées selon un calendrier prédéfini.
Le salaire selon expérience est compris entre 40/45? brut annuel en fonction de vos diplômes et de votre expérience.
Forfait cadre 213 jours avec RTT à la clé ! CE, ségur 1 et 2, prime d'intéressement et de participation !
Vous avez un regard neutre, vous êtes une personne rigoureuse, pédagogique, autonome et structurée.
Titulaire du diplôme d'Infirmier avec une expérience dans le sanitaire, ou le médico-social possible, mais avec une expérience technique en management d'équipe qui pourrait agir sur le poste en faisant fonction.
La connaissance du logiciel Octime serait un atout également.