Responsable de dispositifs d'insertion (H/F)

Apprentis d'Auteuil est un acteur engagé de l'économie sociale et solidaire, ?uvre d'église, qui développe des programmes d'accueil et d'accompagnement, d'éducation, de formation et d'insertion, auprès de 40 000 enfants, adolescents et 8 000 familles fragilisées, dans près de 400 établissements en France.

Vous voulez rejoindre un grand acteur de l'Economie Sociale et Solidaire ?

Vous êtes motivé à l'idée de contribuer à l'insertion sociale et professionnelle des jeunes les plus éloignés de l'emploi ?

Vous recherchez un environnement de travail propice à l'innovation et au travail en équipe ?

Ne cherchez plus, vous avez trouvé le poste et la structure qui vous correspondent !

Ce que nous vous proposons

Apprentis d'Auteuil, fondation catholique reconnue d'utilité publique, avoir confiance en l'avenir, c'est permettre à chaque jeune de trouver sa place dans la société. C'est également offrir à nos collaborateurs la possibilité de travailler et d'évoluer dans un environnement propice au développement de chacun et de tous en donnant du sens à son action. C'est pourquoi depuis environ 10 ans, notre fondation fait des 16-29 ans une priorité, en développant des dispositifs d'accompagnement à l'insertion sociale et professionnelle des jeunes en situation de vulnérabilité.

Apprentis d'Auteuil accompagne dans ce cadre environ 4 000 jeunes chaque année en France en leur proposant des parcours intégrés (en interne à Apprentis d'Auteuil ou via l'orientation vers des partenaires) allant de la remobilisation à l'accès à l'emploi, en passant par la préparation à l'apprentissage, la formation et l'accompagnement à l'entrepreneuriat. Rejoindre nos équipes engagées au service des jeunes et des familles, c'est faire le choix de contribuer à la vitalité de la fondation, tisser des liens de qualité et contribuer au bien commun.

« Saint Louis » est l'un des établissements de la Fondation dédié à l'Insertion des jeunes au travers de nombreux dispositifs (remobilisation, pré-apprentissage, ?). Basé principalement à Toulouse, « Saint-Louis » compte également une antenne avec une équipe dédiée sur Perpignan et une autre dans le Tarn. L'établissement compte aujourd'hui 27 salariés.

Vos missions

Basé sur le site de Perpignan, vous ?uvrez à la coordination de l'ensemble des dispositifs Perpignanais : médiateurs scolaires détachés dans des collèges QPV de Perpignan, dispositifs de remobilisation fixes ou mobiles pour des jeunes les plus éloignés de l'emploi, et potentiellement d'autres projets dans le cadre de l'appel à projets en cours autrement appelé Appel à Manifestation d'Intérêts (AMI) O2R.

Rattaché à la Directrice de l'Etablissement Saint-Louis et membre du Comité de Direction (CODIR), vous managerez l'ensemble des dispositifs et collaborateurs rattachés à l'antenne de Perpignan.

A ce titre, en tant que Responsable des dispositifs locaux, membre du CODIR et manager, vos principales missions seront les suivantes :

Coordonner les dispositifs de repérage, de remobilisation et de médiation scolaire

- Manager les équipes (5 personnes aujourd'hui, potentiellement 9 demain)
- Lancer de nouveaux dispositifs
- Contribuer à adapter les dispositifs actuels par rapport aux attendus de l'AMI O2R
- Mettre en place un système de monitoring
- Communiquer sur les actions

Accompagner les jeunes vulnérables

- Participer aux réunions pluridisciplinaires sur les situations de jeunes
- Gérer les situations complexes de jeunes
- Veiller à la qualité de la prise en charge des jeunes accompagnés
- Vérifier la complétude des dossiers jeunes
- Valider les prestataires intervenants sur les dispositifs

Mobiliser les partenaires

- Animer la relation partenariale des dispositifs avec les acteurs du territoire
- Participer à des projets multipartenaires

Identifier et mobiliser les financements

- Engager les dépenses courantes et piloter les budgets
- Faire des reportings réguliers d'activités, que ce soit en interne comme auprès des partenaires extérieurs (financiers, en particulier).
- Gérer l'organisation administrative et logistique des dispositifs qui vous sont rattachés,

De façon plus transversale, vous participez avec l'équipe de Direction à l'organisation de l'établissement dans un souci d'optimisation des moyens (budgétaires notamment) et dans le respect de la règlementation et des processus Apprentis d'Auteuil.

Pour l'exercice de ce poste, des déplacements réguliers sur le département et hors département sont à prévoir.

Nos avantages

Statut Cadre au forfait jour (202 jours /an).

Bureau situé quartier Gare de Perpignan.

Véhicule de service, ordinateur et téléphone portable à disposition.

Mutuelle familiale (salarié, conjoint et enfants) prise en charge à 60% par l'employeur.

Titres restaurant d'une valeur faciale de 8,50 ? / jour, pris en charge à 60% par la Fondation.

Comité d'entreprise (chèques vacances, chèques cadeaux Noël, Pass culture, ?).

Votre profil

Titulaire d'un diplôme de niveau Bac+5, vous justifiez impérativement d'une expérience professionnelle de 3 ans minimum dans le secteur de l'insertion ou du médico-social, sur des fonctions vous ayant permis d'affirmer vos compétences en gestion de projets et en management d'équipe.

Vos compétences :

Leader et manager dans l'âme, vous êtes reconnu pour vos qualités d'écoute et savez identifier les besoins particuliers de développement et d'accompagnement des équipes, coconstruire un environnement de travail sécurisant, chaleureux favorisant la cohésion, et le pouvoir d'agir des collaborateurs dans les équipes. Vous savez vous positionner, faire respecter un cadre, générer de la confiance.

Vous avez une très bonne connaissance du tissu socio-économique des Pyrénées-Orientales.

Vous êtes familiarisé avec l'accompagnement des publics vulnérables.

Vous avez une excellente maitrise des outils informatiques (pack office, outlook...) et de bonnes qualités rédactionnelles.

Vos qualités :

Vous êtes reconnu pour votre capacité à travailler en en équipe, votre autonomie, vos qualités d'innovation et votre créativité.

Vous savez prendre le recul nécessaire et apprécier les situations avec la juste distance.

Autonome, dynamique, à l'écoute, vous savez faire preuve d'agilité.

Grâce à vos qualités relationnelles, vous avez les capacités à fédérer et à travailler en proximité avec tous les professionnels qu'ils soient internes ou externes à l'établissement. Ainsi, vous avez un très bon sens de la communication, savez mobiliser et accompagner dans une relation de confiance.

Ce poste est vraiment fait pour vous si

Vous vous sentez en phase avec nos valeurs de confiance, espérance, bienveillance.

Vous vous reconnaissez dans ce que nous vous proposons, alors il est temps de postuler. Nous avons hâte de vous rencontrer !